Calculadora · O argumento para a administração

Quanto custa não fazer nada?

Três números da tua organização, coeficientes conservadores de investigação pública — e o custo anual de liderança que nunca foi treinada para o cargo.

Toda a gente com equipa a reportar-lhe.

Média aproximada entre líderes e equipas. 14 meses incluídos.

Pessoas a reportar, em média, a cada líder.

Estimativa conservadora · por ano

€ 0

é o que a tua organização perde, por ano, com liderança em piloto automático — antes de contar decisões erradas, oportunidades perdidas e clima.

Reuniões improdutivas€ 0

10% do tempo dos líderes — muito abaixo do que a HBR reporta (71% das reuniões consideradas improdutivas).

Saídas causadas pela chefia€ 0

10% de rotação anual, metade atribuível ao chefe (Gallup), substituição a 50% do salário — o limite inferior da SHRM.

Produtividade perdida por desligamento€ 0

18% de produtividade perdida por pessoa desligada (Gallup), assumindo apenas 30% da equipa afetada — a Gallup atribui ao gestor direto 70% da variância no envolvimento.

Não é o pior cenário. É o mais defensável.

Estimativa educativa baseada em investigação pública (Gallup, SHRM, Harvard Business Review) e médias de mercado. Não substitui um diagnóstico à tua organização — mostra a ordem de grandeza do problema.